香港賽馬會招聘

競賽小組主任

:需要有10年賽馬事業經驗或15年體育運動管理經驗
:碩士或以上相關學歷
:有良好語言能力，非英語母語使用者須通過英語測驗，如懂法語、德語及日語可優先考慮
:外向，能夠與騎師及練馬師打好關係
:接受某些傳媒的惡意批評
:國籍不拘，但需要在香港長期工作

請連同你的履歷、薪金要求及有關工作經驗

寄至：recruit@hkjc.org.hk 電話：(852) 2966-6984 地址：香港跑馬地體育道1號香港賽馬會人事部收

以上並非真的招聘（至少這個職位一定是用英語招聘的），本文也不是愚人節特備文章。新的競賽小組董事又出現問題了。接二連三被某些報章攻擊（當然有善意及惡意），似乎祈禮謙這個位子坐不足兩三年而離開。到底是不是這樣的？

以3月21日「引伸波幅」贏馬為例，對於鄭雨滇以大逃方式贏馬，競賽小組不願意看到後段乏力的跑法。被某報批評，贏馬都要照罵。但是經常罵該報偏激的另一名馬評家指出賽事頭1400米步速比3班1400米賽事更快，後面的騎師被誤導，指他們沒集中精神，放棄爭勝的機會。正如在去年11月在日本舉行的女王伊利沙伯二世紀念盃中，「美酒皇后」（Queen Spumante、クリーンスプマンテ）出現類似跑法取勝，假如日本中央競馬會以香港賽馬會方式工作，田中博康又會不會被人問話呢？相信是會的，但只會問馬匹為何會有這樣的進步。

許某些報章過於著重勝負。只要見到一些離奇賽事就會作出猛烈批評，基本上很少說他做得對。第二是為馬迷出氣，當馬迷輸馬的時候，馬迷有一個可以抵賴的地方。競賽小組成為了出氣袋，幾乎在某報賽日的馬圈娛樂版看到他的名字。

這種風氣又會如何？不如叫他做競賽小組的董事吧，人工我出。